对于员工犯错，可诺阀门公司的领导不仅要提出，还要让员工写这次错误的自我检讨书，让其深刻的认识到自己的错误，保证下次不在犯，以下是可诺公司的一份员工检讨书。

尊敬的领导:

您好!

今天，我怀着愧疚和懊悔给厂领导写下这份检讨书，以表示我对不假外出，工作失职的不良行为，深刻认识改正错误的决心。

本人，公司员工xx，工作岗位是负责xxx。于20xx年x月 xx日晚，不假外出私自前往xxx购个人物品，第二日早晨才回厂里，造成工作失职，影响较坏，严重违反了工厂《员工考勤制度》 规定，在此向公司领导道歉。

犯下这种错误，我非常羞愧，作为工厂一名员工，应该尊重领导，和领导沟通，有事请假。而我的态度和行为，让我现在感觉真是惭愧，平时对这件事的认识不深，导致这件事的发生，在写这份检讨的同时，我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误，违犯了厂规定，再次，我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响，破坏了工厂的形象。

每个人都会犯错，在于你用什么办法去应对，而可诺公司并没有一味的职责和处罚，而是让员工清楚的认识到自身的错误，杜绝以后再犯。